人員定位系統(tǒng)是一種集定位、監(jiān)控、管理為一體的智能化軟硬件系統(tǒng)，通過衛(wèi)星定位系統(tǒng)、物聯網、無線通信、視頻等技術手段對人員進行實時地追蹤和管理。近年來，隨著科學技術的發(fā)展和企業(yè)安全管理意識的提高，人員定位系統(tǒng)在工廠醫(yī)院、學校、商場、產業(yè)園區(qū)、公共安全等領域得到了廣泛的應用。 市場上人員定位系統(tǒng)的品牌和種類繁多，大家在購買人員定位系統(tǒng)時往往不知道如何選擇，不知道哪個品牌的人員定位系統(tǒng)性價比更高，哪個廠家的人員定位設備質量更可靠。本文教大家如何選擇一個好的
人員定位系統(tǒng)廠家。
一個人員定位系統(tǒng)廠家好不好，我們可以從以下3點來判斷：
1、技術實力
人員定位系統(tǒng)由硬件定位設備、定位引擎和軟件系統(tǒng)組成。目前市場上一些所謂的人員定位廠家，并不是源頭廠家，有些甚至只是中間商，或者自己技術實力不夠，只能做其中的一部分，軟件或者硬件，無法提供一站式人員定位服務。
建議：大家最好是選擇軟硬件一體的人員定位系統(tǒng)廠家，這樣可以避免后續(xù)產生很多麻煩。
2、項目經驗
人員定位系統(tǒng)應用領域比較廣，比如：石油化工、工廠、隧道、醫(yī)院、學校、倉儲物流、園區(qū)、碼頭、物業(yè)、環(huán)衛(wèi)等，不同行業(yè)對人員定位的需求是不一樣的，這就需要人員定位公司能夠根據不同的行業(yè)領域的痛點，提供不同的人員定位解決方案。
建議：大家最好是選擇有著豐富行業(yè)解決方案的人員定位系統(tǒng)廠家，這樣服務更有保障一些。
3、用戶口碑
用戶口碑能夠真實反映一個人員定位系統(tǒng)廠家是不是真的靠譜，口碑不好的廠家堅決不能選擇，否則后續(xù)會出現很多問題。
建議：大家一定要從多方面考察廠家的實力，可以從品牌知名度、經營時間、成功案例等幾個角度去考察。
新銳科創(chuàng)是一家專門從事人員定位技術研究、生產、銷售和服務于一體的科技創(chuàng)新型企業(yè)。多年來，一直致力于人員定位系統(tǒng)的研發(fā)和創(chuàng)新，是國內領先的人員定位系統(tǒng)廠家之一。
新銳科創(chuàng)人員定位系統(tǒng)具有功耗低、部署簡單、定位精度高、定位速度快、覆蓋范圍廣、穩(wěn)定性高、性價比高等特點，廣泛應用于石油化工、園區(qū)、工廠、工地、隧道、醫(yī)院、養(yǎng)老院、校園、物業(yè)、環(huán)衛(wèi)等領域。
新銳科創(chuàng)提供完善的售后服務，有專業(yè)的工作人員負責售后維護，為客戶提供實時的技術支持和服務。
作為專業(yè)的人員定位系統(tǒng)廠家及服務商，新銳科創(chuàng)以其產品的高性價比和優(yōu)良的售后服務而深受用戶信賴和好評。
